2023-06-06
为进一步推进2023届毕业生就业工作，积极应对就业形势新变化，帮助毕业生准确把握就业机会，顺利就业。6月6日上午，公司党委委员、副董事长陈志军，人才招聘处副处长吴昊宇等一行莅临公司开展2023届毕业生就业工作调研。公司党支部书记、副经理乔旭安，校企合作驻校负责人海鹏浩，团总支书记苏雷，就业干事阳小亚及专任教师参会。
会上，指导教师汇报了自己所负责员工的就业跟进情况，乔旭安就2023届毕业生就业工作整体进展情况进行了总结，剖析了当前存在的问题，提出了后续相应的措施和计划。
吴昊宇对公司的就业工作开展情况给予了肯定，针对灵活就业、自主创业、困难毕业生等群体的工作开展提出了相应的意见和建议，同时传达了学校对公司就业工作的要求和指示。
陈志军从三个方面对公司的就业工作提出建议：一是要做好已就业员工的稳岗工作，加强与员工的联系，对于员工在工作中遇到的困难和问题提出建议和指导；二是要严格落实责任人，做好待就业员工的跟进工作，引导员工树立正确的就业和择业观念；三是要主动跟企业进行协调磋商，采取就业证明函等方式落实集中实习员工的就业去向。他强调，就业工作是学校重点工作任务，必须高度重视，要明确目标任务，聚焦重点，做实做细毕业生就业指导和服务工作，齐心协力推动学校就业工作取得实效。
图/文：阳小亚
